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취약점 분석 연구원 (신입)
직군
R&D 연구원
경력사항
신입
고용형태
정규직
근무지
대한민국 서울특별시 강남구 테헤란로 414, 5층 (티오리한국)

주요 업무

  • 1-Day 취약점 분석 및 PoC/Exploit 제작
  • Major software 대상 미발견 취약점 연구
  • 새로운 대상 및 악용 가능성에 대한 연구
  • 연구 내용 보고서 작성 및 리뷰


필수 사항

  • 기본 해킹 기법을 이해하고 있는 분
  • 소프트웨어가 취약해지는 원인을 이해하고 있는 분
  • 운영체제/메모리/아키텍쳐/네트워크 구조를 이해하고 있는 분
  • GDB / LLDB / WinDBG 사용 경험이 있는 분
  • 소프트웨어 리버스 엔지니어링 기술이 있는 분
  • C/C++ 등 프로그래밍 언어로 PoC/Exploit 을 작성해 본 경험이 있는 분
  • 기본적인 형상 관리 도구를 사용할 줄 아시는 분


우대 사항

  • Major software 0-day 취약점 연구 경험이 있는 분
  • 버그 바운티에 참여한 경험이 있는 분
  • 공개된 적 없는 Major software 1-day Exploit 을 작성해 본 경험이 있는 분
  • C/C++ 등 언어에 대한 디자인 패턴을 적용해 본 경험이 있는 분
  • 자동화된 취약점 점검 도구(퍼저 등)를 개발해 본 적 있는 분
  • Major 해킹 대회(CTF) 입상 경험이 있는 분


채용 프로세스

서류전형 ▶ 스킬테스트 ▶ 심층면접 ▶ 최종합격
  1. 서류전형
  2. 제출해 주신 지원서를 상세히 검토하여 채용 기준에 적합한지를 파악합니다.
  3. 스킬테스트
  4. 서류전형 합격한 지원자의 업무에 필요한 역량을 파악하기 위해 기술 테스트를 진행합니다.
  5. 심층면접
  6. 실무진과 경영진이 지원자의 보유 역량을 확인하기 위해 인터뷰합니다.
  7. 직무에 관한 지식과 경험을 토대로 인재성과 직무의 적합성을 파악합니다.
  8. 최종합격
  9. 함께 하기 위해 필요한 사항을 안내합니다


※ 채용 과정 중 발생하는 모든 사항은 공개하지 않습니다. 


유의사항

  • 지원 내용 중 허위사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 직무 간 중복 지원 가능합니다.
  • 전형결과 및 상세 일정은 개별 안내드립니다.
  • 실무면접은 대면으로 진행하나, 상황에 따라 화상으로 전환될 수 있습니다.
  • 대면 면접의 경우 방역 수칙을 준수하여 진행합니다.
  • 제출서류(선택)인 경우 선택사항이기에 제출하지 않아도 괜찮습니다.
  • 직무 또는 상황에 따라 전형 절차는 변경될 수 있습니다.


채용 FAQ

보러가기


추가 문의 사항은 여기로 해주세요.

📧 withtheori@theori.io

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주요 업무

  • 1-Day 취약점 분석 및 PoC/Exploit 제작
  • Major software 대상 미발견 취약점 연구
  • 새로운 대상 및 악용 가능성에 대한 연구
  • 연구 내용 보고서 작성 및 리뷰


필수 사항

  • 기본 해킹 기법을 이해하고 있는 분
  • 소프트웨어가 취약해지는 원인을 이해하고 있는 분
  • 운영체제/메모리/아키텍쳐/네트워크 구조를 이해하고 있는 분
  • GDB / LLDB / WinDBG 사용 경험이 있는 분
  • 소프트웨어 리버스 엔지니어링 기술이 있는 분
  • C/C++ 등 프로그래밍 언어로 PoC/Exploit 을 작성해 본 경험이 있는 분
  • 기본적인 형상 관리 도구를 사용할 줄 아시는 분


우대 사항

  • Major software 0-day 취약점 연구 경험이 있는 분
  • 버그 바운티에 참여한 경험이 있는 분
  • 공개된 적 없는 Major software 1-day Exploit 을 작성해 본 경험이 있는 분
  • C/C++ 등 언어에 대한 디자인 패턴을 적용해 본 경험이 있는 분
  • 자동화된 취약점 점검 도구(퍼저 등)를 개발해 본 적 있는 분
  • Major 해킹 대회(CTF) 입상 경험이 있는 분


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  1. 서류전형
  2. 제출해 주신 지원서를 상세히 검토하여 채용 기준에 적합한지를 파악합니다.
  3. 스킬테스트
  4. 서류전형 합격한 지원자의 업무에 필요한 역량을 파악하기 위해 기술 테스트를 진행합니다.
  5. 심층면접
  6. 실무진과 경영진이 지원자의 보유 역량을 확인하기 위해 인터뷰합니다.
  7. 직무에 관한 지식과 경험을 토대로 인재성과 직무의 적합성을 파악합니다.
  8. 최종합격
  9. 함께 하기 위해 필요한 사항을 안내합니다


※ 채용 과정 중 발생하는 모든 사항은 공개하지 않습니다. 


유의사항

  • 지원 내용 중 허위사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 직무 간 중복 지원 가능합니다.
  • 전형결과 및 상세 일정은 개별 안내드립니다.
  • 실무면접은 대면으로 진행하나, 상황에 따라 화상으로 전환될 수 있습니다.
  • 대면 면접의 경우 방역 수칙을 준수하여 진행합니다.
  • 제출서류(선택)인 경우 선택사항이기에 제출하지 않아도 괜찮습니다.
  • 직무 또는 상황에 따라 전형 절차는 변경될 수 있습니다.


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